Dr. Nick Milton: Primera confirmación CIEDO 2020

30.9.2019
Conferencias

Uno de los conferenciantes del CIEDO 2020 será el Dr. Nick Milton

A siete meses de la celebración de la sexta edición del Congreso Internacional EDO (CIEDO 2020), el programa va adoptando su forma final con la nueva confirmación del Dr. Nick Milton, que realizará la conferencia titulada “Gestión del Conocimiento en la Organización”, el día 7 de mayo de 2020 a las 09:30h.

Milton es el director y cofundador de Knoco Ltd, con más de 25 años de experiencia en la Gestión del Conocimiento. Previamente a la fundación de Knoco, estuvo trabajando dos años en el centro del equipo que convirtió a BP en la compañía líder de KM en todo el mundo. También es conocido por ser autor y coautor de los siguientes libros: “El manual del administrador de conocimiento”; “Diseño de una estrategia de KM exitosa"; “El manual de lecciones aprendidas”; “Gestión del conocimiento para equipos y proyectos”; “Gestión del conocimiento para ventas y marketing”; y “Rendimiento a través del aprendizaje: gestión del conocimiento en la práctica”. 

Asimismo, Nick Milton es reconocido por sus conferencias internacionales que ha realizado sobre la Gestión del Conocimiento, como KM World, KM Europa, KMUK, KM Rusia, KM Egipto, IAPG Argentina, IKM Jakarta, KM Singapur, KM Brasil, y el próximo mayo en el CIEDO 2020 donde la temática del congreso será ‘La nueva gestión del conocimiento’.

En esta edición, la temática del Congreso tratará sobre “La nueva gestión del conocimiento”, y con ella se perseguirán los siguientes objetivos:

  • Analizar y debatir sobre nuevos planteamientos y estrategias utilizadas para los procesos de creación y gestión del conocimiento colectivo
  • Fomentar el intercambio de investigaciones, experiencias y buenas prácticas sobre la promoción de la conversación y el aprendizaje social e informal en el puesto de trabajo
  • Valorar nuevos formatos de aprendizaje, inteligencia colectiva y participación social en el desarrollo de los profesionales y sus organizaciones
  • Promover líneas de trabajo conjuntas entre Universidad, Administración pública y sector privado sobre la creación y gestión del conocimiento colectivo
  • Compartir e impulsar el rol clave de las personas en el desarrollo de las organizaciones y de la sociedad, haciendo compatible los desarrollos personal, profesional, institucional y social. 

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